確定子女撫養(yǎng)費有以下3種具體的計算方法：第一，有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的20-30%的比例給付，承擔兩個以上子女撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的50%,負擔兩個以上 子女撫養(yǎng)費 的，比例可以適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十,負擔兩個以上子女撫養(yǎng)費的，比例可以適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十,負擔兩個以上 子女撫養(yǎng)費 的，比例可以適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。

離婚孩子一人一個是否需要付撫養(yǎng)費，具體如下：如果離婚時雙方已經達成了協議，同意將孩子一人一個撫養(yǎng)，通常情況下就不需要再支付撫養(yǎng)費了,離婚孩子一人一個是否需要付撫養(yǎng)費，具體如下：如果離婚時雙方已經達成了協議，同意將孩子一人一個撫養(yǎng)，通常情況下就不需要再支付撫養(yǎng)費了,一人一個孩子用出撫養(yǎng)費嗎1、離婚孩子一人一個是否需要付撫養(yǎng)費，具體如下：如果離婚時雙方已經達成了協議，同意將孩子一人一個撫養(yǎng)，通常情況下就不需要再支付撫養(yǎng)費了。

同時《婚姻法》第21規(guī)定：父母不履行撫養(yǎng)義務時，未成年的或不能獨立生活的子女，有要求父母付給撫養(yǎng)費的權利,《最高人民法院關于適用婚姻家庭編的解釋（一）》第四十一條尚在校接受高中及其以下學歷教育，或者喪失、部分喪失勞動能力等非因主觀原因而無法維持正常生活的成年子女，可以認定為民法典第一千零六十七條規(guī)定的“不能獨立生活的成年子女”,根據以上規(guī)定，子女超過十八歲，尚須父母履行撫養(yǎng)義務的情形(1)子女尚在校接受高中及其以下學歷教育(2)子女非因主觀原因(喪失或未完全喪失勞動能力等)無法維持正常生活。

離婚后，當事人因對方多年不給撫養(yǎng)費而起訴的，應當去人民法院遞交起訴狀，并且按照被告人數提供起訴狀副本，人民法院受理訴訟后，會對當事人提交的起訴狀進行審查，符合起訴條件的，會立案審理，然后對撫養(yǎng)費作出相應的判決，不符合起訴條件的，會不予立案,成年子女不履行贍養(yǎng)義務的，缺乏勞動能力或者生活困難的父母，有要求成年子女給付贍養(yǎng)費的權利第一千零八十五條離婚后，子女由一方直接撫養(yǎng)的，另一方應當負擔部分或者全部撫養(yǎng)費。

法院判決女方支付撫養(yǎng)費但女方不支付法院判決撫養(yǎng)費不給處理方法如下:1、對方不給子女撫養(yǎng)費的，可向一審法院反映，由一審法院對不執(zhí)行判決的當事人進行教育、警告，促其履行撫養(yǎng)子女的義務,如果法院判決女方支付撫養(yǎng)費，女方不履行的，男方可以申請強制執(zhí)行,如具有勞動能力的，原則上應支付子女撫養(yǎng)費，因撫養(yǎng)子女是父母的義務，不能因暫時無收入而免除其義務，應保障子女的最低生活水平,女方不給撫養(yǎng)費被起訴有什么后果一.不給撫養(yǎng)費被起訴的法律后果有：1、不給撫養(yǎng)費被起訴，男方可以根據調解書、判決書的規(guī)定，申請法院強制執(zhí)行其財產用于支付撫養(yǎng)費。

離婚三個孩子應該要付多少撫養(yǎng)費法律主觀：根據子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當地的實際生活水平確定,相關法條：最高人民法院關于適用《中華人民共和國民法典》婚姻家庭編的解釋（一）第四十九條撫養(yǎng)費的數額，可以根據子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當地的實際生活水平確定,協商不成的，法院在判定撫養(yǎng)費時，一般會根據子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當地的生活水平進行確定,負擔兩個以上子女撫養(yǎng)費的，比例可以適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。

《中華人民共和國民法典》第五百八十四條【損害賠償范圍】當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定，造成對方損失的，損失賠償額應當相當于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益,第五百八十四條當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定，造成對方損失的，損失賠償額應當相當于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益,法律客觀：《中華人民共和國民法典》第五百七十七條 當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。

在以下情況，法院將孩子撫養(yǎng)權判歸女方撫養(yǎng)的可能性較大：1、兩周歲以內的子女一般隨母親生活,2、如果孩子已滿兩周歲的，應提供能證明夫妻雙方的基本情況、子女的年齡等事實的證據，法院會確認女方更有利于子女的，會判決女方優(yōu)先獲得撫養(yǎng)權,4、男女雙方的撫養(yǎng)條件，如工作穩(wěn)定程度、收入情況差距不大的前提下，如果男方對于夫妻感情破裂有過錯，比如，有證據證明有婚外情等，孩子判歸女方的可能性較大,離婚女方如何爭取孩子撫養(yǎng)權1、離婚女方爭取孩子撫養(yǎng)權的方式：對于兩周歲以內的子女，原則上是隨母親生活的，女方可提供子女不滿兩周歲出生證明、戶口本等材料，以及自己不存在不宜扶養(yǎng)的材料，爭取撫養(yǎng)權。

2、惡意侵占他人財物的處理如下：如果數額較大的，構成侵占罪，應當處二年以下有期徒刑、拘役或者罰金,4、法律主觀：惡意侵占他人財物的處罰：如果數額較大的，構成侵占罪，應當處二年以下有期徒刑、拘役或者罰金,惡意侵占他人財物怎么處理1、惡意侵占他人財物的處理如下：如果數額較大的，構成侵占罪，應當處二年以下有期徒刑、拘役或者罰金,2、非法占有他人財物的，如果數額較大，則構成侵占罪，處二年以下有期徒刑、拘役或者罰金。

離婚后，一方撫養(yǎng)的子女，另一方應負擔必要的生活費和教育費的一部或全部，如果一方拒不交納人民法院有關撫養(yǎng)費的判決或者裁定，另一方可以向法院申請強制執(zhí)行，其他有關單位或者個人應當協助執(zhí)行,對方如果耍賴，執(zhí)意不給，是通過協議離婚的話，可以向法院起訴，要求對方支付孩子的撫養(yǎng)費,3、離婚后不給撫養(yǎng)費的，有以下解決方法：與對方協商,5、離婚后，另一方不給撫養(yǎng)費，通常只能通過向法院提起訴訟的方式予以解決，并可以根據情況在提起訴訟的同時向法院申請先予執(zhí)行。

2、離婚不給撫養(yǎng)費很可能引起民事糾紛，再者如果夫妻雙方是經法院起訴離婚且對撫養(yǎng)費已經約定好，當另一方不給撫養(yǎng)費的時候，另一方是可以直接到法院要求對方支付或申請執(zhí)行,2、離婚后不給子女撫養(yǎng)費的后果是會面臨法律訴訟，被要求強制性給付撫養(yǎng)費,因為父母需要履行撫養(yǎng)、照顧子女的義務，不直接撫養(yǎng)子女的一方需要按約定或者按照離婚判決支付撫養(yǎng)費,3、離婚后女方不給撫養(yǎng)費的后果 確實沒有能力支付的，法院也沒有辦法，即使是申請了強制執(zhí)行，法院也只能是中止執(zhí)行或終止執(zhí)行。

1、法律主觀：離婚后男方不按協議給撫養(yǎng)費可以去法院起訴，要求其履行支付義務,2、離婚后男方如果不承擔其對未成年子女相應的撫養(yǎng)義務，不給付撫養(yǎng)費的，女方可以向人民法院起訴,離婚后男方如果不承擔其對未成年子女相應的撫養(yǎng)義務，不給付撫養(yǎng)費的，女方可以向人民法院起訴,法律主觀：離婚男方不出撫養(yǎng)費辦法是可以向法院起訴，要求對方給付撫養(yǎng)費，法院判決后，仍然不給的話，可以向法院申請強制執(zhí)行,協議離婚可是男方不付孩子的撫養(yǎng)費怎么辦1、如果男方不支付撫養(yǎng)費，女方可以通過以下途徑進行維權： 先主動協商：可以嘗試直接與男方進行溝通，尋找解決問題的方式，例如達成協議或簽署合同等。

父母 離婚 后，不管是男方還是女方，都需要給付子女的 撫養(yǎng)費 的,父母 離婚 后，不管是男方還是女方，都需要給付子女的 撫養(yǎng)費 的,法律主觀：如果離婚孩子歸男方，女方是需要支付撫養(yǎng)費的,法律主觀：離婚后女方可以要付撫養(yǎng)費，如果有孩子的話離婚的時候不撫養(yǎng)孩子的一方一般都需要支付撫養(yǎng)費,法律主觀：離婚了孩子歸男方女方需要付撫養(yǎng)費,離婚后孩子歸男方女方需要付撫養(yǎng)費。

規(guī)定不直接撫養(yǎng)子女一方需要支付孩子的撫養(yǎng)費，具體支付方式和支付額度由離婚雙方當事人自行協議，如果雙方無法達成一致意見，可以到法院起訴解決,規(guī)定不直接撫養(yǎng)子女一方需要支付孩子的撫養(yǎng)費，具體支付方式和支付額度由離婚雙方當事人自行協議，如果雙方無法達成一致意見，可以到法院起訴解決,規(guī)定不直接撫養(yǎng)子女一方需要支付孩子的撫養(yǎng)費，具體支付方式和支付額度由離婚雙方當事人自行協議，如果雙方無法達成一致意見，可以到法院起訴解決。

子女的撫養(yǎng)費標準具體數額如何確定根據司法解釋，夫妻雙方協議離婚后，孩子的撫養(yǎng)費可按以下標準支付：有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付,孩子撫養(yǎng)費標準是多少子女的撫養(yǎng)費標準具體數額如何確定根據司法解釋，夫妻雙方協議離婚后，孩子的撫養(yǎng)費可按以下標準支付：有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付,負擔兩個以上子女撫養(yǎng)費的，比例可以適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。