四級傷殘一共賠多少錢(四級傷殘一次性賠償計算方法)
4級傷殘私了一般賠償多少錢?
根據(jù)《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》的規(guī)定,人身損害賠償應(yīng)包括兩部分:一是經(jīng)濟損失賠償,二是精神損害賠償。
對于工傷事故造成的傷殘,其經(jīng)濟損失賠償包括工傷醫(yī)療費、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、生活護理費等。而精神損害賠償則是根據(jù)傷殘程度、受害人年齡、受害人職業(yè)、傷殘后對生活的影響等因素來確定的。
針對您所提到的4級傷殘私了賠償?shù)那闆r,具體賠償數(shù)額還需要考慮多種因素,例如您的年齡、職業(yè)、工資水平等。一般來說,根據(jù)最新的《國家工傷保險傷殘評定標準》(GB/T 16180-2019)的規(guī)定,4級傷殘的傷殘程度為31%~50%,相應(yīng)的傷殘津貼標準為月工資的45%~55%。如果傷殘是因為工傷事故所致,則還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金和生活護理費。
除此之外,還需要根據(jù)精神損害情況進行賠償,一般情況下,4級傷殘私了的精神損害賠償金額也會根據(jù)具體情況而有所不同。
四級工傷能賠多少萬
法律分析:四級工傷傷殘等級賠償標準保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:四級傷殘為21個月的本人工資。無論是否退職工傷機構(gòu)均需向職工支付,若未參加工傷保險,由用人單位支付。(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:四級傷殘為本人工資的75%。直到本人退休或死亡。法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》 第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用; (二)住院伙食補助費; (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費; (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用; (五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費; (六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金; (八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金; (九)勞動能力鑒定費。
4級殘疾人補貼多少錢一個月
100元。四級殘疾每月100元;殘疾兒童每月300元;單獨享受護理補貼:每月領(lǐng)取150元。殘疾證4級的補貼政策有,稅收減免,車票半價,平時補助,教育經(jīng)濟補助等。殘疾證4級的殘疾人生活補貼的申領(lǐng)方式是殘疾人向街道辦事處提交書面申請等。
四級傷殘金現(xiàn)在一個月多少工資
四級工傷賠償:
1、一次性傷殘補助金:21個月本人工資;
2、傷殘津貼:本人工資的75%。
人身傷殘四級賠償:
視具體情況,要求賠償醫(yī)療費、誤工費、護理費、必要的營養(yǎng)費、交通費、住院伙食補助費、殘疾賠償金、被撫養(yǎng)人生活費、后續(xù)治療費和精神撫慰金等,具體數(shù)額可根據(jù)受害者及其家庭成員的年齡(是否為18歲和60歲)、戶口(農(nóng)業(yè)和非農(nóng)業(yè)戶口)等確定。
法律依據(jù):《侵權(quán)責(zé)任法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》等。
四級工傷賠償多少
工傷 4級應(yīng)該賠多少錢 四級 傷殘 : 一次性傷殘補助金 :21個月本人 工資 ;一次性工傷醫(yī)療補助金:12個月本人工資; 傷殘津貼 :每月本人工資的75%。賠償60-90萬左右。這個賠償達幾十萬,具體賠償要依據(jù)傷者的年齡等情況來確定,還要看是否購買了 工傷保險 。 一、 醫(yī)療費 職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的,從工傷保險基金支付。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受 工傷醫(yī)療待遇 ,按照基本 醫(yī)療保險 辦法處理。 二、生活 護理費 第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定 傷殘等級 并經(jīng) 勞動能力鑒定 委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。 生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。 三、工傷治療期間待遇 第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患 職業(yè)病 需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在 停工留薪期 內(nèi),原 工資福利 待遇不變,由所在單位按月支付。 四、住院伙食補助費、交通食宿 職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 五、四級工傷 傷殘等級賠償標準 我國原勞動部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》對工傷的范圍作了明確規(guī)定。職工由于下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的,應(yīng)當認定為工傷,其范圍為: 1.從事本單位日常生產(chǎn)、工作或本單位負責(zé)人臨時指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負責(zé)人指定但從事直接關(guān)系到本單位重大利益的。 2.經(jīng)本單位負責(zé)人安排或者同意,從事于本單位有關(guān)的科學(xué)實驗、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進工作的。 3.在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的。 4.在生產(chǎn)工作時間和區(qū)域內(nèi),由于不安全因素造成意外傷害的,或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動力的。 5.因履行職責(zé)遭致人身傷害的。 6.從事?lián)尵?、救?zāi)、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的。 7.因公、因戰(zhàn)致殘軍人復(fù)原專業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的。 保留 勞動關(guān)系 ,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:四級傷殘為21個月的本人工資。無論是否退職工傷機構(gòu)均需向職工支付,若未參加工傷保險,由用人單位支付。
4級工傷一次性補償多少錢
法律主觀:
估計20萬左右。傷殘包括:⑴醫(yī)療費,⑵住院伙食補助費,⑶護理費,⑷一次性傷殘補助金:勞動者月工資×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級月份數(shù)不等),⑸一次性醫(yī)療補助金:重慶職工平均月工資標準×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級對應(yīng)不同的月份數(shù)),⑹一次性傷殘就業(yè)補助金或傷殘津貼,計算15年,⑺停工留薪期工資:治療時間(不同傷情時間不同)×勞動者受傷前12個月平均工資,⑻后續(xù)治療費,⑼殘疾輔助器具費,⑽交通費等。協(xié)商賠償不成,用人單位所在地或事故發(fā)生地申請勞動爭議仲裁、訴訟。
法律客觀:
山東省《關(guān)于農(nóng)民工參加工傷保險有關(guān)問題的通知》,就農(nóng)民工工傷保險權(quán)益作出具體規(guī)定,其中一級傷殘最高可獲20萬元補償。根據(jù)規(guī)定,被認定為工傷且勞動能力鑒定傷殘等級達到1-4級的農(nóng)民工以及因工死亡農(nóng)民工的供養(yǎng)親屬,按月領(lǐng)取待遇,并執(zhí)行工傷保險待遇的調(diào)整政策。被認定為工傷且傷殘等級達到1-4級的外省農(nóng)民工,本人自愿選擇一次性領(lǐng)取工傷保險長期待遇的,一次性領(lǐng)取標準按照年齡以及傷殘等級核定,一級傷殘最高可獲20萬元。在《通知》下發(fā)前,因工致殘被鑒定為1-4級傷殘的農(nóng)民工和因工死亡農(nóng)民工的供養(yǎng)親屬,已經(jīng)按月領(lǐng)取傷殘津貼、生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金的,不再按新規(guī)定一次性領(lǐng)取工傷保險待遇;已經(jīng)按照有關(guān)規(guī)定一次性領(lǐng)取工傷保險待遇的,不再重新處理。在今后3年左右的時間里,與用人單位建立勞動關(guān)系的農(nóng)民工將基本被納入工傷保險制度,用人單位應(yīng)當?shù)剿诘亟y(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)為農(nóng)民工辦理參加工傷保險手續(xù),按照經(jīng)辦機構(gòu)核定的費率繳納工傷保險費,農(nóng)民工個人不繳費。
工傷鑒定四級賠償多少錢
工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:四級傷殘為21個月的本人工資。工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額。
我國的工傷鑒定有著嚴格的鑒定標準。通常來說,我國的工傷鑒定標準分為1到10級,所以說在日常生活當中,如果員工工傷鑒定的結(jié)果為四級的話,表示該員工所遇到的工傷狀況是比較嚴重的,對員工本身的影響也是非常大的。下面我就詳細為大家介紹一下,工傷鑒定四級賠償多少錢?
一、工傷鑒定四級賠償多少錢?
賠償60-90萬左右。
工傷待遇包括:
(1)醫(yī)療費,
(2)住院伙食補助費
(3)護理費,
(4)一次性傷殘補助金:勞動者月工資×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級月份數(shù)不等),
(5)一次性醫(yī)療補助金:重慶職工平均月工資標準×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級對應(yīng)不同的月份數(shù)),
(6)一次性傷殘就業(yè)補助金或傷殘津貼,
(7)停工留薪期工資:治療時間(不同傷情時間不同)×勞動者受傷前12個月平均工資,
(8)后續(xù)治療費,
(9)殘疾輔助器具費,
(10)交通費等。
協(xié)商賠償不成,用人單位所在地或事故發(fā)生地申請勞動爭議仲裁、訴訟。
二、《工傷保險條例》
第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額
(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇,基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
以上資料就是關(guān)于,工傷鑒定四級賠償多少錢的詳細介紹。其實大家可以看出,工傷鑒定4級賠償?shù)慕痤~大概在60萬到90萬左右,其實這是一個籠統(tǒng)的數(shù)字,因為大家所遇到的具體情況是不一樣的,在醫(yī)院的花銷肯定也是不一樣的。所以工傷鑒定賠償?shù)臅r候,大家如果要想切實的維護好自己的權(quán)益,最好還是聘請律師為自己進行爭取。